5 asja, mida peaksid tööle naasmise kohta teadma

Kanada Töö ja Tervise Instituudi teadlased on kirja pannud 5 põhimõtet, mida tööle naasmise puhul silmas pidada.

1. Kui disainid tööle naasmise programmi, lähene mitmekülgselt ning veendu, et seal oleks olemas tööfookusega terviseteenused, teenuste koordineerimine ja töökohandused.
   
   Allikas: Institute for Work & Health
2. Aitamaks depressiooniga töötajatel tööle naasta, paku neile võimalust saada tööfookusega kognitiiv-käitumuslikku teraapiat.
3. Toeta ja koolita töötajate otseseid ülemusi, et nad oskaksid töötaja terviseprobleemile empaatiliselt reageerida. Skeptilisus ja süüdistamine teevad asja hullemaks. 
4. Paku erinevaid paindlikke lahendusi ja kohandusi, et proaktiivselt toetada vanemaealisi krooniliste tervisprobleemidega töötajaid. Liigesehaigusega töötajate toetamisest loe põhjalikumalt siit.
5. Kasu kaalub üles kulud, kui teemaks vaimse tervise probleemiga töötajate töölevõtmine. Iga sissepandud 1 euro toob tagasi 2–7 eurot.

Tööle naasmise kohta saab põhjalikumalt lugeda siit ning Euroopa Investeerimispanga kogemuse kohta siit. Nõu küsida saad siit.

Päise foto: www.visability93.com